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PRESS RELEASE

2010年3月3日
富士通株式会社

2011年度採用計画

当社はこのたび、2011年度の新卒採用について、以下の通りの採用計画数とすることに決定しました。

当社の主要事業である、ITを中心としたプロダクト、ソリューション、サービス事業を進めるうえで必要な要員を継続的に採用します。職種としては、研究開発、システムエンジニア、営業、事業スタッフなど、多様な職種を採用します。

障がい者雇用に積極的に取り組むとともに、グローバルビジネスのさらなる推進に向け、外国籍および海外大学留学生の採用活動も積極的に展開します。

なお、当社は社団法人 日本経済団体連合会の「採用選考に関する企業の倫理憲章」を順守し、公正な採用活動を実施していきます。

新卒採用

大学卒(大学院卒も含む)

  2011年度計画数 2010年度実績見込 2010年度計画数
合計 540名 440名 440名
事務系 170名 170名 170名
技術系 370名 270名 270名

・博士卒および外国籍の方は、上記採用数とは別に採用します。

以上

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本件に関するお問い合わせ

広報IR室
電話: 03-6252-2175(直通)


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