入社式訓示「新しく富士通グループに仲間入りする皆さんへ」（抜粋）

皆さん、入社おめでとうございます。富士通グループを代表して、心からお祝いを申し上げます。

ITというマーケットは、まだまだ大きな成長性をもっています。いっぽうで富士通は、厳しいビジネス環境に置かれているというのも事実です。それはITという世界が非常に変化のスピードが速いということ、またグローバルな競争下にあって世界の一流の企業や人材が競争相手であるということ、そして何よりも、富士通の提供するITシステムが社会や経営のインフラを支えており重い責任を担っているということがその背景にあります。

こうした中にあって、富士通は、ITを軸にしてお客様のかけがえのないパートナーとなること、そして、お客様の事業に貢献して、お客様とともに成長することを目指しています。それを実現し真のグローバル企業として発展するために、「夢をかたちに」という私たちの先輩の時代から富士通のDNAとして受け継がれてきた言葉とともに、社員一人ひとりの業務遂行上の共通の価値観として、The FUJITSU Wayがあります。

The FUJITSU Way

  ■目標(Mission)

FUJITSUは、常に新しい価値の創造に努め、強いインフォメーションテクノロジーをベースに、お客様の求める高性能・高品質のプロダクト、サービスによるトータルソリューションを永続的に提供することにより、利益と成長を実現し、国際社会・地域社会との共存共栄を図ります。

  ■指針(Value)

〔お客様〕	お客様の夢 私たちの夢をかたちにします
〔社員〕	一人ひとりが主役になります
〔品質〕	"FUJITSU" の信頼とプレゼンスを高めます
〔環境〕	すべてをグリーンにします
〔利益と成長〕	お客様、社員、株主の期待に応えます

  ■行動の規範(Code of Conduct)

人権を尊重します
法令を遵守します
機密を保持します
知的財産を保護します
収賄等を行いません
公正な商取引を行います

まず、皆さんは自分のお客様は誰かということを常に考えて下さい。お客様のいない仕事はありません。そして皆さんの報酬は、そのお客様に提供する価値の対価だと言うことです。自分の提供できる価値は何かを問い続けてください。そして、技術や製品も“お客様が使える、お客様が使いやすい”ことがいっそう重要になります。お客様を中心に据えた製品、技術開発によって、お客様の夢とわたしたちの夢を一歩ずつかたちに近づけていきたいと思います。

そのためには、皆さん一人ひとりが主役になれるような不断の努力が必要です。自分の価値を高める努力を続けると同時に、チームワークやナレッジの共有を大切にし、組織としての力を高めていっていただきたいと思います。

品質は利益の源泉です。そして、品質を考える時、作り手の発想ではなく、お客様からみた品質がどうかと言う視点が重要です。そういう観点でみると、品質は「壊れない」というだけではなく、使い易さや形も品質です。もっと広義に捉えると、お客様のビジネスのスピードにあわせた納期や、コストも品質です。さらに、品質は、営業、設計、製造、サービスなどに関わる全員で創っていくものです。どこかが欠けると、お客様から見た品質は低下します。そのことを常に念頭に置いて取り組んで下さい。

環境は、企業の持続的発展の基盤です。富士通は、自らの環境負荷軽減とともに、ITでお客様や社会の環境負荷の軽減に取り組んでいます。そして、それらを支えるのは社員として、そして社会市民としての皆さん一人ひとりの環境意識です。

その上で、私たち富士通自身が、利益を出して成長し続けることで、お客様から安心してビジネスを任せていただけるパートナーにならなければなりません。徹底したコストダウンと付加価値の創造にこだわり続けると同時に、グローバルな事業の拡大やITを使った現場革新といった、新たに戦う領域を明確にして、お客様と一緒に、大きく成長していきたいと思います。

皆さんと一緒に「お客様の夢」「富士通の夢」「皆さんの夢」をかたちにしていきたいと思っています。皆さんの活躍を期待しています。